FOSMETAL impulsa beneficio de apoyo en salud mental para trabajadores del sector
El Fondo Social Metalúrgico (FOSMETAL) pone a disposición de los trabajadores aportantes un beneficio de atención en salud mental, con el objetivo de facilitar el acceso a apoyo psicológico profesional y promover el bienestar integral de quienes integran el sector metalúrgico.
A través de este programa, el Fondo cubre el 65% del valor de cada sesión de psicoterapia, permitiendo realizar hasta 16 sesiones dentro de un período de 12 meses. El beneficio está dirigido exclusivamente a trabajadores aportantes y puede utilizarse tanto de forma presencial como virtual, según el proveedor elegido.
El servicio se brinda mediante prestadores especializados que cuentan con profesionales licenciados en psicología y experiencia en el abordaje de situaciones frecuentes en la vida cotidiana, como ansiedad, estrés, depresión, separaciones u otras problemáticas que requieren acompañamiento profesional.
Para acceder al beneficio, los trabajadores deben contar con al menos tres meses de aportes al FOSMETAL en el último año móvil y realizar la solicitud a través del portal de trabajadores del Fondo. Una vez aprobada, podrán coordinar las sesiones con el prestador seleccionado y comenzar el proceso de atención.
Esta iniciativa se suma al conjunto de beneficios que FOSMETAL impulsa para mejorar la calidad de vida de los trabajadores del sector metalúrgico, reconociendo la importancia de la salud mental como un componente clave del bienestar personal, familiar y laboral.
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